3.  Прием  и  сдача  должности  командира  корабля  в  хозяйственном  отношении

При смене командира корабля приём и сдача дел и должности командира корабля в хозяйственном отношении производится в соответствии с требованиями Устава внутренней службы ВС, Корабельного устава ВМФ и Положения о ведении войскового (корабельного) хозяйства в ВС.

Для приёма-сдачи дел и должности командира корабля приказом командира соединения назначается комиссия во главе с одним из заместителей командира соединения. Приём-сдача дел и должности командира корабля производится по календарному плану, который составляется совместно принимающим, сдающим командиром, председателем комиссии и утверждается командиром соединения Этот план должен быть хорошо продуман и предусматривать выполнение всей предстоящей работы в пределах времени, отведенного на приём и сдачу дел и должности.

Календарный план составляется в произвольной форме и может содержать следующие вопросы:

очередность и сроки заслушивания должностных лиц, подчиненных сдающему дела и должность;

очередность и сроки проверки боевых частей, служб и различных объектов;

срок, к которому должны быть проведены по книгам и карточкам учёта все приходные и расходные операции по документам, выписанным на основании указаний сдающего дела и должность;

частные сроки и окончательный срок составления ведомостей наличия и качественного состояния материальных средств по боевым частям и службам с оформлением актов.

Для приёма-сдачи дел и должности устанавливаются следующие максимальные сроки:

командира корабля 1 и 2 ранга - не более 10 суток;

командира корабля 3 и 4 ранга - не более 5 суток.

Срок приёма-сдачи дел и должности исчисляется с момента прибытия на корабль вновь назначенного командира для приёма дел и должности.

Приём и сдача дел и должности в хозяйственном отношении включает:

изучение принимающим корабельного хозяйства;

ознакомления с должностными лицами;

сдачу сдающим, проверку и приём принимающим лицами материальных и денежных средств и документов;

документальное оформление приёма-сдачи дел и должности.

Приём-сдача дел и должности должны проходить без нарушения работы и боевой подготовки корабля. Общее руководство служебной деятельностью и корабельным хозяйством до окончания приёма-сдачи дел и должности (до утверждения акта командиром соединения) осуществляет командир, сдающий дела и должность.

Выдача материальных средств в этот период производится с ведома командира, принимающего дела и должность, и председателя комиссии. Ответственность за организацию и качественное проведение приёма-сдачи дел и должности командира корабля несет командир соединения.

Приём дел и должности производится лично принимающим командиром от сдающего в присутствии комиссии. Комиссия, назначенная для приёма-сдачи дел и должности, производит:

инвентаризацию материальных средств;

проверку хозяйственной деятельности корабля и сличение учетных данных с данными фактического наличия материальных средств.

При проверке состояния финансового хозяйства проверяются:

наличие денежных сумм, числящихся за подотчётными лица­ми, и соответствие их данным учета;

выполнение мероприятий по акту предыдущих ревизий;

книга учета недостач и книга денежных взысканий и начётов, устанавливая при этом наличие незаконченных дел по недостачам материальных ценностей и просроченных взысканий сумм денежных на­чётов. Результаты проверки указанных выше вопросов и имеющиеся недостатки отражаются в акте комиссии о приёме и сдаче дел.

Акт о приёме - передаче дел и должности составляется по соответствующей форме (см. приказ МО № 105 1977 г.). К акту прилагаются ведомости наличия и качественного состояния материальных средств по боевым частям и службам, а при обнаружении излишков, недостач – объяснения сдающего дела и должность о причинах образования излишков, недостач, наличия недостатков и недочётов в работе. Акт и ведомости наличия и качественного состояния материальных средств подписываются принимающим и сдающим дела и должность, а также председателем и членами комиссии, производившими инвентаризацию материальных средств и проверку хозяйственной деятельности корабля. Ведомости, кроме указанных лиц подписываются также лицами, принявшими материальные средства на дальнейшее хранение. В тех случаях, когда сдающий или вновь назначенный командир имеет по определенным статьям акта возражения, он излагает их в письменном виде в акте при его подписании. Командир соединения при утверждении акта о приёме и сдаче дел и должности обязан рассмотреть эти возражения. При необходимости для выявления истинного положения и разбора возражений сдающего (принимающего) дела и должность командира корабля, распоряжением командира соединения назначается административное расследование, которое должно быть закончено в двухнедельный срок.

Принимающий и сдающий дела и должность командира корабля представляет командиру соединения рапорты о приёме и сдаче дел и должности.

Решение об устранении отмеченных в акте приёма и сдачи дел и должности недочётов должно быть принято командиром соединения не позднее десятидневного срока. В том случае, когда по результа­там недостач ведётся административное расследование, решение о привлечении виновного к материальной ответственности должно быть принято не позднее месячного срока после окончания расследования.

Командир, сдающий дела и должность, убывает к новому месту службы после утверждения акта о приёме и сдаче дел и должности командиром соединения.

Таким образом, прием и сдача дел и должности командира корабля – ответственный момент, от которого зависит не только прохождение дальнейшей  службы  принимающим и сдающим офицерами, но и нормальная жизнедеятельность корабля в целом.

Заключение

Корабельное  хозяйство – очень сложное и емкое понятие, включающее силы и средства, входящие в  состав кораблей (частей),  а также переданные им на временное пользование различные объекты материально-технической базы, предназначенные для обеспечения  боевой подготовки, воинского быта, правильной эксплуатации, технического обслуживания, ремонта и сохранности оружия, технических средств и имущества.

Правильная организация и грамотное ведение корабельного хозяйства существенно влияют на состояние боевой и мобилизационной готовности корабля.

Командир корабля организует корабельное хозяйство и руководит им, а решением хозяйственных вопросов должен заниматься каждый командир